Die Stadtwerke Herne und Florida entwickeln Werte, die bewegen und Leitsätze, die verbinden.
Strategie
Employer Branding
Stakeholder Mentoring
Entwicklung von Leitsätzen für eine wertebasierte Unternehmenskultur: Für die Stadtwerke Herne haben wir einen dialogorientierten Prozess gestaltet, in dem aus gelebten Werten klare Leitsätze wurden. Das Ergebnis: Acht starke Formulierungen, die Nähe, Verantwortung und Zukunftsfähigkeit in den Mittelpunkt stellen – vom ersten Gespräch bis zur visuellen Umsetzung.
Ob „Seite an Seite für eine nachhaltige Zukunft“ oder „Kopf an Kopf für fortschrittliche Energielösungen“ – jeder Leitsatz folgt einem Prinzip: aus der Organisation, für die Organisation. So werden Werte nicht nur kommuniziert, sondern verankert – im Denken, im Handeln, im Miteinander.
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Daniel Edelmeier
Geschäftsführer, Consultant, New Business
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